讲讲经理人的角色定位怎么找

经理人的角色定位我今天在这里讲这些，是希望你们都能学会跟重要的人好好沟通，彼此理解。另外……我希望你们学会尊重痛苦，因为痛苦可能落到每一个人身上，或许明天就落在你的头上。等到你经历过以后就会明白，尊重别人的痛苦，也同样是尊重自己的痛苦。

我开心地告诉阿源：我开始有一点点喜欢自己了。他说：人是流动的，是可以不断改变的。很多时候之所以不能改变，是因为你自己不愿意改变。 经理人的角色定位

对不起。你都这样了，还道什么歉啊，我们现在什么都不要求你了，就希望你好好活着。我是说……对不起，我没死成，我又搞砸了。

能别再提你们那个年代了吗？为什么一定要将痛苦用来比较呢？精神上的痛苦就不如你们物质上的痛苦，就是矫情，就是无病呻吟了吗？如果我就是这样一个懦弱、不求上进的人，是不是就不配当你的儿子呢？

经理人的角色定位阿源却继续向我提问道：你觉得他们之中有多少人，是真正快乐的？刚刚想过跳下去的你，如果知道今天就是你的最后一天了，你会把你的最后一天，像今天这样用掉吗？